Такой стимул должен не только в будущем уменьшить недостаток квалифицированных кадров, в которых остро нуждается местная промышленность, но и уже сегодня поощрить лучших учителей, правильно выстроивших траекторию развития воспитанников.

С сентября 2025 года доплата в размере 5000 рублей будет выплачиваться за тех юных кировчан, кто продолжит свое образование в колледжах и вузах родного региона. Вознаграждение вдвое больше -10 тысяч - педагог получит, если после сдачи ЕГЭ молодые люди пойдут учиться на особо востребованные специальности, в первую очередь инженерного и IT-профиля. Полный список таких профессий в ближайшее время определит Министерство образования Кировской области, учитывая потребности регионального рынка труда.

Но сумма премии может вырасти и до 15 тысяч рублей, если выпускник, получивший диплом ведущих российских вузов, решит вернуться в родные края и трудоустроиться на одно из предприятий Кировской области.

Кого и как из педагогов премировать, будет определять сама школа с учетом личного вклада учителя в профессиональную ориентацию выпускника. При этом будут использоваться критерии, разработанные минобразования региона, включающие показатели эффективности профориентационной работы.

Источник: rg.ru